SITUATION OF STRESS AND RELATED FACTORS AMONG HEALTHCARE WORKERS AT HOSPITALS IN CAN THO CITY IN 2022-2023

Van Sa Va Nay Kien1,, Pham Thi Tam2
1 Can Tho Medical College
2 Can Tho University of Medicine - Pharmacy

Main Article Content

Abstract

Background: Studies around the world have reported that during the COVID-19 pandemic, many healthcare workers have experienced psychological issues. Objectives: To determine the stress prevalence among healthcare workers and explore factors associated with the stress status of healthcare workers at hospitals in Can Tho City. Materials and methods: The study was conducted  on 609 healthcare workers currently employed at seven public hospitals in Can Tho City. The research was carried out using a cross-sectional descriptive method with analysis. The sample was selected through a combination of purposive and systematic random sampling methods. Results: The stress prevalence among healthcare workers in the seven hospitals is 38.3%, including mild stress at 8.9%, moderate stress at 12.0%, severe stress at 7.7%, and very severe stress at 9.7%. The results show a correlation between the stress status of healthcare workers and their involvement in COVID-19 prevention and control efforts, participation in treatment teams, and having been infected with COVID-19, with p<0.05. Conclusion: After the COVID-19 pandemic has passed, the stress levels among healthcare workers at city-level hospitals in Can Tho remain quite high. This indicates that managing and mitigating stress among healthcare professionals is crucial after their work in COVID-19 prevention and control efforts.

Article Details

References

1. Trần Thanh Hương, Trần Thơ Nhị, Nguyễn Kim Thư. Một số yếu tố xã hội liên quan tới stress sau sang chấn ở nhân viên y tế tại một số bệnh viện khu vực phía Bắc Việt Nam trong thời kỳ COVID19. Tạp chí y học Việt Nam. 2021. 505(2), 248-252, https://doi.org/10.51298/vmj.v505i2.1137.
2. Song, X., Fu, W., Liu, X., Luo, Z., Wang, R., et al. Mental health status of medical staff in emergency departments during the Coronavirus disease 2019 epidemic in China. Brain Behav Immun. 2020. 88, 60-65, https://doi.org/10.1016/j.bbi.2020.06.002.
3. Zhang, M., Zhang, J., Zhang, F., Zhang, L., Feng, D. . Prevalence of psychological distress and the effects of resilience and perceived social support among Chinese college students: does sex make a difference?. Psychiatry Res. 2018. 267, 409-413, https://doi.org/10.1016/j.psychres.2018.06.038.
4. Nguyễn Thị Thanh Hương, Huỳnh Ngọc Vân Anh, Tô Gia Kiên. Stress nghề nghiệp và các yếu tố liên quan ở điều dưỡng Bệnh viện Tâm thần Trung ương 2. 2019. https://yhoctphcm.ump.edu.vn/index.php?Content=ChiTietBai&idBai=17570.
5. Bùi Thị Duyên, Đặng Lê Trí. Tình trạng stress nghề nghiệp và một số yếu tố liên quan của nhân viên y tế các khoa lâm sàng tại Bệnh viện Đa khoa MEDLATEC năm 2020. Tạp chí Y học cộng đồng. 2021. 64(3), 19-26, https://doi.org/10.52163/yhc.v62i3%20(2021).38.
6. Oulyna Phannavong, Lê Thị Thanh Xuân. Căng thẳng nghề nghiệp của nhân viên y tế tại bệnh viện tỉnh Xiêng - Khoảng, Lào, năm 2020. Tạp chí y học Việt Nam. 2021. 501(2), 204-207, https://doi.org/10.51298/vmj.v501i2.531.
7. Lâm Ngọc Huyền, Nguyễn Thanh Bình, Lê Thị Diễm Trinh, Vương Văn Quang, Dư Trung Kiên và cộng sự. Stress hậu COVID-19 và các yếu tố liên quan ở nhân viên y tế Trung tâm Y tế thị xã Vĩnh Châu, Tỉnh Sóc Trăng 2021. Tạp chí y học Việt Nam. 2022. 518(1), 289-294, https://doi.org/10.51298/vmj.v518i1.3373.
8. Bùi Hồng Cẩm, Ngô Thị Thùy Dung. Căng thẳng ở nhân viên y tế tại trung tâm y tế và Trạm Y tế phường/xã ở thành phố Hồ Chí Minh năm 2022 và các yếu tố nghề nghiệp liên quan. Tạp chí nghiên cứu Y học. 2022. 160(12V2), 282-289, https://doi.org/10.52852/tcncyh.v160i12V2.1286.
9. Lưu Thị Liên. Thực trạng và các yếu tố liên quan đến stress, trầm cảm, lo âu của nhân viên y tế thuộc Trung tâm y tế huyện Sóc Sơn, thành phố Hà Nội, năm 2019. Khóa luận tốt nghiệp đại học. Trường Đại học quốc gia Hà Nội. 2020. 4.